Героическая профессия спасателя или пожарника – это призвание на всю жизнь. Служить в МЧС идут не ради карьерного роста или обогащения. Самоотверженный труд этих людей направлен на оказание помощи пострадавшим от технологических аварий, химического загрязнения, наводнений или других стихийных бедствий.
Выручка российских профессионалов
В Москве и Московской обл. средняя зарплата сотрудника МЧС соответствует 60000 руб . ($945).
В других регионах они зарабатывают (в руб.):
- Санкт-Петербург и Ленинградская обл. – 48000 ($756);
- Республика Татарстан – 45000 ($709);
- Новосибирская обл. – 40000 ($630);
- Владимирская – 30000 ($473);
- Краснодарский край – 38000 ($599).
Региональная надбавка может составлять до 20% .
Ежегодная индексация – 5%.
В пожарной службе по стране получают доход в размере (в руб.):
- Кемеровская обл. – 80000 ($1260);
- Тюменская обл. – 38500 ($606);
- Ленинградская – 38000 ($599);
- Московская обл. – 35000 ($551);
- Ростовская – 30000 ($473);
- Новосибирск – 27500 ($433);
- Хабаровский край – 23000 ($362);
- Свердловская обл. – 20000 ($315);
- Калужская – 19271 ($304);
- Ингушетия – 12000 ($189).
Заработок специалистов состоит из нескольких частей:
- Фиксированная сумма оклада.
- Надбавка за звание.
- Различные доплаты и премии.
Размер денежного довольствия зависит от места службы и выполняемых обязанностей.
Служащие не считаются военными, но носят погоны и получают звания.
Им доплачивают:
- надбавки за сохранение государственной тайны;
- поощрительные премии;
- за выслугу лет и стаж работы;
- при повышении квалификации и получении дополнительного образования (+20%);
- за работу в отдаленных районах страны с суровыми климатическими условиями;
- премии за особые личные достижения;
- за выполнение обязанностей в опасных для жизни и здоровья условиях (+100%);
- премия за доблестный труд – до 100%;
- надбавка за юридическое образование;
- организация оплачивает переезд в другой населенный пункт при переводе на новое место работы.
Один раз в год сотрудники получают помощь на оздоровление в размере 1 оклада.
Есть возможность написать мотивирующий рапорт на имя начальника и получить до 5 окладов.
Кроме того, существуют доплаты за научное звание сотрудников:
- кандидат наук – 3000 руб. ($47);
- доктор наук – 5000 ($79);
- научный сотрудник и доцент – по 10%;
- профессор — 20%.
В 2018 году предполагается индексация окладов на 4% и повышение зарплаты в 1,6 раз . Правительством сделает несколько таких шагов до 2020 года.
Для этого из бюджета страны планируют выделить:
- 2018 – 2,5 млрд руб.;
- 2019 – 3,1 млрд руб.;
- 2020 – 5,8 млрд руб.
Если служба проходит в отдаленных районах или местностях с неблагоприятным климатом, то оклад умножается на районный коэффициент.
Зарплаты в МЧС по званиям без доплат (в тыс.руб.):
- рядовой – 5,2 ($82);
- младший сержант – 6,24 ($98);
- сержант – 6,76 ($106);
- старший сержант – 7,28 ($115);
- прапорщик – 8,84 ($139);
- капитан – 11,44 ($180);
- майор – 11,96 ($188);
- подполковник – 12,48 ($197);
- полковник 13,52 ($213);
- генерал-лейтенант – 22,88 ($360);
- генерал-полковник – 26 ($410);
- командир отряда – 14,56 ($229);
- младший инспектор – 14,56;
- старший пожарный – 14,04 ($221);
- пожарный – 13,52 ($213);
- техник-спасатель — 15,3 ($242);
- курсант учебного заведения – 6,76 ($106).
Оплата труда в пожарно-спасательных частях и отрядах (в тыс. руб.):
- начальник I разряда – 24,96 ($393);
- — / — отряда II разряда – 21,84 ($344);
- — / — отряда III разряда – 21,84;
- — / — пожарно-спасательной части – 19,76 ($311);
- — / — отделения – 17,16 ($270);
- старший инспектор – 16,12 ($254);
- инспектор – 15,6 ($245).
Министерские оклады
В состав МЧС входят подразделения:
- Управленческий аппарат.
- Пожарная служба (ФПС),
- Спасательные бригады.
- Служба гражданской обороны.
- Водные спасатели.
Средняя зарплата по России – 40000 руб. ($630). Оплата труда зависит от функций, которые выполняет сотрудник, и насколько они опасны для его жизни и здоровья.
В МЧС трудятся сотрудники и работники. Сотрудники получают воинские звания, различные надбавки и льготы. Работники – это гражданские вольнонаемные люди. Их прибыли достигают 10 – 12 тыс. руб. ($158 – 189) в месяц.
Сотрудники имеют несколько специальностей, могут водить машину, оказать медицинскую помощь, тушить пожар, спасать людей на воде, в горах, в лесу, во время стихийных бедствий и аварий.
Профессионалы уверенно и быстро принимают решения в экстремальных ситуациях.
- государственная гражданская служба – в нее входят эксперты, специалисты, зарабатывают от 20000 руб. ($315);
- военные подразделения (спасатели, водолазы, летчики) – получают денежное довольствие в размере от 30000 руб. ($473);
- научные сотрудники, которые изучают влияние стихийных бедствий и экологических катастроф на окружающую среду, их оклад составляет 25000 ($394).
Выручка в горах
Спасатели лыжного патруля работают на горнолыжных курортах.
В их обязанность входит:
- проверка состояния лыжных трасс;
- проведение аварийно-спасательных работ;
- поиск пострадавших;
- оказание первой медицинской помощи;
- проведение профилактических мер для предотвращения аварий и стихийных бедствий.
Для работы необходима серьезная физическая и психологическая подготовка, навыки ходьбы на лыжах, удостоверение промышленного альпиниста и жизненный опыт. Обязательное условие – умение управлять багги и снегоходами. Жалованье составляет от 12 до 30 тыс. руб . ($189 – 473).
Доходы в странах СНГ
Украина
Еще совсем недавно украинские спасатели зарабатывали не больше уборщиц.
Но в 2018 году ситуация начала изменяться к лучшему.
Правительство объявило о повышении зарплат служащих МЧС на 1000 грн ($38) и обещает приблизить их оклады к уровню материального обеспечения военных и полицейских. Сейчас средняя зарплата спасателя равна 182 долларам США.
В областях Украины они зарабатывают:
- Харьковская – 12000 ($458);
- Киевская – 8000 ($305);
- Запорожская – 7000 ($267).
В этом году пожарный получает 6000 ($229). Начальник смены – до 18000 грн ($687). Индексация 12% — равна годовой инфляции.
Другие страны содружества
Заработки пожарных в странах СНГ, сравнительная таблица:
| Минимум | Максимум | Среднее значение | ||||
| В нац.валюте | USD | В нац.валюте | USD | В нац.валюте | USD | |
| Россия RUB | 9000 | 142 | 51000 | 803 | 16600 | 261 |
| Казахстан KZT | 48600 | 147 | 115000 | 348 | 80500 | 244 |
| Украина UAH | 2800 | 107 | 11200 | 427 | 6690 | 254 |
| Беларусь BYN | 205 | 102 | 615 | 305 | 387 | 192 |
Прибыли коллег в зарубежных странах
В маленьких американских городках обязанности пожарников исполняют местные волонтеры.
В крупных городах зарплату получают в зависимости от занимаемой должности и звания:
- рядовой – $36 – 45 тыс. в год + пакет льгот;
- капитан – $57000/год;
- руководитель бригады – $70000;
- начальник – $90000.
Выйти на пенсию можно даже в 48 лет , если иметь стаж не менее 25 лет пожарной службы.
Германия
Спасателям предоставляется полное обмундирование, бесплатное питание, льготное страхование жизни и здоровья, существенные доплаты к пенсиям. Начальный оклад молодого специалиста – 3000 евро в месяц.
Другие страны
- Финляндия – 2500 евро;
- Канада – $2862 – 6832;
- Казахстан – 750 евро;
- Эстония – 650 евро.
Пожарник в аэропорту Великобритании зарабатывает 3000 евро в месяц. Для сравнения, украинский пожарник получает всего $150 .
Вакансии, где работать
Чтобы стать спасателем, достаточно получить среднее образование, но за плечами нужно иметь:
- службу в армии;
- награды за участие в спортивных соревнованиях;
- крепкое здоровье;
- хорошую репутацию;
- несколько специальностей (водитель, санитар, альпинист и др.).
Если есть амбиции для карьерного и профессионального роста, пригодится высшее образование и опыт работы в МЧС.
- ФКУ «Казанская РПСБ » необходим спасатель. В обязанности входит дежурство в Казанском аэропорту, оказание медицинской помощи пострадавшим. Обязательно наличие парашютных прыжков и прохождение службы в РА. Зарплата – до 25000 ($394).
- Компания «Горэлектротранс », Санкт-Петербург, приглашает на работу в качестве спасателя на воде в детском лагере отдыха. Оклад – 11400 ($180) в месяц.
- Компания «Таврида-СБ », Москва, приглашает опытного специалиста на замещение вакантной должности пожарного инспектора. Оплата труда – от 40 до 150 тыс. руб. ($633 – 2373).
Сколько получает спасатель МЧС: техник, пожарный и др. — График
5 (100%) проголосовало 2ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы
Документ с изменениями, внесенными:
(Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 13.03.2015, N 0001201503130029);
(Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 01.07.2016, N 0001201607010031).
____________________________________________________________________
В соответствии с частью 4 статьи 2 Федерального закона "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" Правительство Российской Федерации
постановляет:
1. Установить:
размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы согласно приложению N 1;
размеры месячных окладов в соответствии с присвоенным специальным званием сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы согласно приложению N 2.
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 года.
Председатель Правительства
Российской Федерации
Д.Медведев
Приложение N 1. Размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы
Приложение N 1
I. Типовые должности высшего, старшего и среднего начальствующего состава
1. Центральный аппарат МЧС России
Первый заместитель Министра Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий | |
Заместитель Министра Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий | |
Директор департамента | |
Заместитель директора департамента | |
Начальник управления | |
Начальник отдела в департаменте | |
Заместитель начальника отдела в департаменте | |
Старший инспектор | |
Инспектор |
2. Региональные центры по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий*, национальный центр управления в кризисных ситуациях МЧС России
________________ |
|
Начальник: регионального центра, национального центра управления в кризисных ситуациях МЧС России | |
Заместитель начальника национального центра управления в кризисных ситуациях МЧС России | |
Заместитель начальника регионального центра | |
Начальник управления регионального центра | |
Заместитель начальника управления регионального центра | |
Начальник отдела | |
Заместитель начальника отдела | |
Начальник отделения, оперативный дежурный | |
3. Главные управления МЧС России по субъектам Российской Федерации с численностью населения свыше 2,5 млн. человек*, центры управления в кризисных ситуациях региональных центров МЧС России
________________ * Месячные оклады по типовым должностям сотрудников территориальных органов МЧС России, дислоцированных в гг.Москве, Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях, повышаются на 10 процентов. |
|
Начальник главного управления | |
Начальник управления | |
Заместитель начальника управления | |
Начальник отдела | |
Заместитель начальника отдела | |
Начальник отделения | |
4. Главные управления МЧС России по субъектам Российской Федерации с численностью населения менее 2,5 млн. человек, центры управления в кризисных ситуациях главных управлений МЧС России по субъектам Российской Федерации с численностью населения свыше 2,5 млн. человек
Начальник главного управления
Начальник центра управления в кризисных ситуациях
Заместитель начальника центра управления в кризисных ситуациях
Начальник отдела
Заместитель начальника отдела
5. Пожарно-спасательные отряды и пожарно-спасательные части федеральной противопожарной службы, отряды и пожарные части федеральной противопожарной службы
(Подраздел в редакции, введенной в действие с 9 июля 2016 года постановлением Правительства Российской Федерации от 29 июня 2016 года N 601 . - Cм. предыдущую редакцию) |
|
Начальник пожарно-спасательного отряда 1 разряда, отряда 1 разряда | |
Начальник пожарно-спасательного отряда 2 разряда, отряда 2 разряда | |
Начальник пожарно-спасательного отряда 3 разряда, отряда 3 разряда | |
Начальник пожарно-спасательной части, пожарной части | |
Начальник отделения | |
Старший инспектор | |
Инспектор | |
II. Типовые должности рядового и младшего начальствующего состава
1. Города Москва и Санкт-Петербург, Московская и Ленинградская области
Старший пожарный | |
Пожарный | |
постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201 . - См. предыдущую редакции) |
|
________________ |
|
2. Центры субъектов Российской Федерации и города с населением свыше 100 тыс. человек
Командир отделения, младший инспектор | |
Старший пожарный | |
Пожарный | |
Курсант образовательной организации МЧС России (для сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы из числа граждан, не проходивших службу до поступления на обучение)** | |
(Позиция в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201 . - См. предыдущую редакции) | |
________________ |
|
3. Остальные местности
Командир отделения, младший инспектор | |
Старший пожарный | |
Пожарный | |
Курсант образовательной организации МЧС России (для сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы из числа граждан, не проходивших службу до поступления на обучение)** | |
(Позиция в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201 . - См. предыдущую редакции) | |
________________ |
|
Приложение N 2. Размеры месячных окладов в соответствии с присвоенным специальным званием сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы
Приложение N 2
Наименование типовой должности | Оклад (рублей) |
Генерал-полковник внутренней службы | |
Генерал-лейтенант внутренней службы | |
Генерал-майор внутренней службы | |
Полковник внутренней службы | |
Подполковник внутренней службы | |
Майор внутренней службы | |
Капитан внутренней службы | |
Старший лейтенант внутренней службы | |
Лейтенант внутренней службы | |
Младший лейтенант внутренней службы | |
Старший прапорщик внутренней службы | |
Прапорщик внутренней службы | |
Старшина внутренней службы | |
Старший сержант внутренней службы | |
Сержант внутренней службы | |
Младший сержант внутренней службы | |
Рядовой внутренней службы |
Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"
Сотрудник МЧС - одна из самых благородных профессий в РФ. Карьеристов здесь очень мало. Сотрудники Министерства по чрезвычайным ситуациям идут на эту работу не из-за больших денег, а по призванию. Но эти люди постоянно рискуют своей жизнью и спасают чужие, поэтому тем, кто решил связать судьбу с этой профессией, стоит знать, какова зарплата сотрудников МЧС и какие льготы им полагаются.
Повышение заработных плат пожарным и спасателям выполнено в 2017 году
Средняя зарплата работника МЧС в 2019 году составляет 40 000 рублей . Но это довольно условная величина, ведь оплата труда напрямую зависит от того, какие функции выполняет специалист и насколько велик риск для его жизни и здоровья.
Надо сказать, что понятия «сотрудник» и «работник» в этой структуре имеют разное значение. Сотрудник МЧС в России - это человек, который имеет на данной службе определенное звание, входит в состав рядовых специалистов или руководителей ведомства.
Заработок вольнонаемных работников
Наряду с ними, в структуре трудятся и гражданские лица, которые относятся к вольнонаемным. Поскольку их работа считается обычной гражданской службой, привилегий и льгот у них нет. Оклад у них меньше, чем у людей, находящихся непосредственно в штате (как правило, это 10 000–12 000 рублей), права на большинство надбавок они тоже не имеют.
Такую сумму может получать, например, диспетчер. Руководящий состав ведомства также формируется исключительно из числа сотрудников, которые состоят в штате.
Как попасть на работу в МЧС
Требования к тем, кто хочет работать в МЧС, предъявляются строгие. Нередко человек, который трудится в этом ведомстве, владеет несколькими специальностями. Попадая в сложную ситуацию, он может одновременно быть пожарным, водителем, а также оказать медицинскую помощь.
Среди прочих требований: совершеннолетний возраст, хорошее состояние здоровья, устойчивая психика. Высшее образование требуется далеко не всегда, это зависит от должности, на которую претендует соискатель. Как правило, среди пожарных и рядовых специалистов спасательных бригад в основном трудятся люди со средним образованием. Зато прохождение воинской службы и безупречная репутация играют важную роль.
Принимают на работу в ведомство, как правило, на конкурсной основе. Специфика работы такова, что, кроме диплома, важную роль будут играть справки о полученных раньше наградах, грамоты со спортивных соревнований, характеристики с прежних мест работы.
Огромную роль играют личные качества соискателя: собранность, хладнокровие, умение быстро реагировать и четко действовать в стрессовых ситуациях.
Из чего состоят зарплаты сотрудников
Заработная плата каждого работника МЧС складывается из трех элементов, куда входят:
- Должностной оклад.
- Доплата за звание.
- Различные надбавки.
Рабочий оклад зависит от нескольких факторов, например, от региона, где проходит работа российского специалиста.
Зависимость зарплаты от звания
Со званием тоже все понятно: как и в других службах, в МЧС зарплата младшего сержанта будет меньше, чем заработок лейтенанта. К военнослужащим специалисты этого ведомства не относятся, ведь они не проходят воинскую службу. Но несмотря на то что офицерами их назвать нельзя, они носят погоны и получают звания наравне с военными.
Оклады за специальное звание устанавливаются постановлением правительства. Они всегда фиксированные и не зависят от региона. Например, полковник получает оклад за звание в сумме 13 000 рублей, подполковник - 12 000 рублей. Лейтенанту причитается 10 000 рублей, сержанту - 6500 рублей, рядовому - 5000 рублей.
Дополнительные надбавки
Дополнительных надбавок, которые могут существенно повлиять на зарплату, существует много:
Кроме того, доплаты производятся, если работа проходит в особо опасных для здоровья и жизни условиях.
Самый большой размер надбавки назначается в последнем случае. Если работник постоянно рискует жизнью и здоровьем, размер такой доплаты составляет 100 %. Как правило, такие выплаты полагаются сотрудникам боевых подразделений. В остальных случаях сумма доплат будет несколько скромнее.
Например, надбавка за стаж при 25-летней выслуге составит 40 %. Премия за добросовестный труд, которую выплачивают не больше 3-х раз в год - от 50 до 100 %.
Материальная помощь
Еще одна важная составляющая денежного вознаграждения специалистов МЧС - материальная помощь. В год ее размер не может составлять менее одного месячного оклада. Большинство сотрудников пишет заявление на материальную помощь на имя начальника при уходе в очередной отпуск, но в принципе получить ее можно в любое время года. Более того, если сотрудник подаст мотивированный рапорт, размер материальной помощи может быть увеличен до 5 окладов денежного содержания.
Есть среди специалистов ведомства и сотрудники, имеющие ученые степени и звания. За это государство тоже поощряет. Кандидаты наук дополнительно получают 3000 рублей, доктора - 5000 рублей. Те, кто имеет ученое звание доцента или старшего научного сотрудника, вправе рассчитывать на 10 % к окладу ежемесячно. Для профессоров эта сумма увеличивается до 20 %.
Зарплаты специалистов МЧС в 2019 году по регионам
Зарплата всех работников МЧС в зависимости от региона отличается довольно сильно. Как видно из таблицы, которую можно составить на основании изучения зарплат по регионам, самый высокий уровень доходов - в Москве и Московской области. Средние зарплаты там достигают 60 000 рублей. Там же открыто и самое большое количество вакансий, потребность в этих специалистах есть всегда. К тому же Москва предлагает им повышенные региональные надбавки до 20 %.
На втором месте находятся Санкт-Петербург и Ленинградская область. Средний уровень заработка здесь составляет 48 000 рублей. На третьем месте - Татарстан: 45 000 рублей.
Довольно высокие доходы у спасателей и пожарных в Сибири и на Дальнем Востоке. Хабаровский край и Новосибирск предлагают сотрудникам этого ведомства по 40 000 рублей. Во Владимирской области зарплата специалистов МЧС - 30 000 рублей, в Краснодарском крае - 38 000 рублей.
Таблица: оклады сотрудников МЧС
Должность | Оклад сотрудника, работающего в подразделении МЧС в городе с населением свыше 2.5 миллионов граждан | Оклад сотрудника, работающего в подразделении МЧС в городе с населением меньше 2.5 миллионов граждан |
| Первый заместитель начальника | 31 000 | 28 000 |
| Заместитель начальника главного управления | 28 000 | 25 000 |
| Помощник начальника главного управления | 25 000 | 23 000 |
| Главный бухгалтер | 21 500 | 20 000 |
| Заместитель главного бухгалтера | 19 000 | 18 500 |
| Начальник отделения | 20 000 | 18 500 |
| Начальник группы | 18 500 | 18 500 |
| Главный инспектор | 19 000 | 18 000 |
| Старший инспектор | 18 500 | 17 500 |
| Старший инженер | 18 500 | 17 500 |
| Старший юридический консультант | 18 500 | 17 500 |
| Старший дознаватель | 18 500 | 17 500 |
| Инспектор | 18 000 | 17 000 |
| Начальник отделения | 20 000 | 20 000 |
| Главный специалист | 18 000 | 18 000 |
| Начальник пожарной части | 19 000 | 18 500 |
| Инспектор | 15 000 | 15 000 |
| Командир отделения | 10 000 | 10 000 |
| Старший пожарный | 9 500 | 9 000 |
| Пожарный | 9 000 | 9 000 |
Профессия спасателя достаточно востребованная и желанная. Ведь наверняка многие считают, что нет более важного дела, чем спасение человеческих жизней. Стоит сказать, что в нашей стране попасть в МЧС желают многие молодые люди. Но с другой стороны, жертвуя собственными жизнями, чтобы спасать другие – это труд, несомненно, благородный, а вот вознаграждение за него оставлять желать лучшего. Прежде чем устроиться на службу, стоит знать, сколько зарабатывает в МЧС России спасатель.
Из чего складывается заработная плата
На самом деле зарплата в МЧС в России формируется из нескольких компонентов, а если быть точнее, то заработок будет зависеть от:
- оклада;
- стажа и звания;
- надбавок.
Таким образом, заработок спасателя состоит из трех составляющих. Что такое рабочий оклад наверняка понятно каждому, это фиксированная сумма, которую получает сотрудник за отработанный месяц. Доплата за стаж и звание – это вопрос строго индивидуальный, то есть чем выше звание и больше стаж, тем больше будет доплата.
Кстати, сотрудники МЧС не являются военнослужащими, потому что они не проходят службу в военных частях, но также они носят погоны и имеют звания: рядовой, сержант, старшина, прапорщик, лейтенант, майор, полковник и другие.
Теперь рассмотрим, что такое надбавки, ведь по сути, они увеличивают ежемесячный заработок спасателя. На самом деле надбавки – это доплата, которая осуществляется за определенные условия труда. Приведем несколько примеров: за достижения в работе, за выслугу лет, работу в особых условиях, премирование. Кстати, нельзя не сказать о том, что в каждом регионе действует свой коэффициент, на который умножается оклад сотрудника МЧС.
Кроме того, заработок зависит от двух понятий: сотрудник и работник МЧС . То есть к сотрудникам относятся лица, которые имеют определенный статус и звания в пожарной службе, они входят в рядовой или руководящий состав, несомненно, их заработок будет больше. Работники – это обслуживающий персонал (диспетчера и водители), гражданские лица, у них привилегий и надбавок нет.
Зарплата по регионам
Сразу стоит отметить, что в каждом регионе уровень зарплаты сильно отличается, это наверняка связано с тем, что в каждом субъекте уровень жизни может не совпадать. Более высокие заработные платы в Москве и Московской области, по регионам они более чем на 10000 рублей ниже, приведем несколько примеров средней заработной платы в МЧС:
- Хабаровский край 25000 рублей;
- Ставропольский край 15000 рублей;
- Владимирская область 14000 рублей;
- Краснодарский край 23000 рублей.
Что касается доплат, то рассмотрим несколько примеров:
- в Московской и Ленинградской области надбавка составляет 10% к окладу;
- за стаж надбавка может достигать 40%, при выслуге лет от 25 лет;
- премирование за добросовестную службу может достигать 100% от оклада и выплачиваться не более 3 раз в год;
- доплата за особые условия труда может также составляет до 100% от оклада.
Как видно, определить точный размер заработной платы спасателя невозможно, ведь она складывается сразу из нескольких составляющих. В любом случае, можно сделать определенный вывод, что чем больше стаж работы и выше звание, тем больше надбавок можно получить.
Перспектива на будущее
Действительно, если обратить внимание на уровень заработка спасателя, то он далеко не соответствует профессии сотрудника МЧС, ведь за такую плату они каждый день рискуют своей жизнью и спасает людей. Но на текущий момент работникам предложена только индексация оклада в соответствии с уровнем инфляции, если говорить простыми словами, то в общем, уровень дохода увеличивается на 5% в год.
Кстати, повышение заработной платы для сотрудников МЧС на ближайшее время не предвидится, наоборот, бюджет был сокращен, а значит, скорее всего, придется сокращать штат работников.
Итак, сколько получают в МЧС России, зависит от многочисленных факторов, в первую очередь, от региона. На ближайшее время существенных изменений не предвидится, хотя, обратить внимание, что необходимость провести реформу была признана еще в 2012 году, но до сегодняшнего дня пока никаких действий предпринято не было.
Развернуть содержание
Средняя заработная плата сотрудника МЧС России в настоящее время составляет 30-35 тысяч рублей. Поскольку ориентироваться на эти цифры – это примерно то же, что делать выводы о состоянии здоровья пациентов по средней температуре в больнице, конкретизируем:
Пожарный, например, в Ульяновске, едва прошедший стажировку и получивший свое первое звание – рядовой внутренней службы – ежемесячно получает 20 тысяч рублей.
Зарплата полковника внутренней службы, начальника отряда во Владивостоке, составляет около 70 тысяч рублей.
Так как пожарных по определению больше, чем начальников, складываем, делим – и получаем искомую среднюю цифру.
Разберемся в терминологии для начала: то, что мы привыкли называть зарплатой, у сотрудников МЧС называется денежным довольствием . Это то, что сотрудник ежемесячно получает за свою работу – оклад денежного содержания со всеми надбавками и доплатами.
Оклад денежного содержания – это сумма, складывающаяся из оклада за специальное звание и должностного оклада.
Оклад за присвоенное специальное звание (внутренней службы)
Оклады за звание в МЧС России фиксированные и одинаковые вне зависимости от местности на территории всей Российской Федерации. Они установлены и составляют:
- полковник – 13000 руб.;
- подполковник – 12000 руб.;
- майор – 11500 руб.;
- капитан – 11000 руб.;
- старший лейтенант – 10500 руб.;
- лейтенант – 10000 руб.;
- младший лейтенант – 9500 руб.;
- старший прапорщик – 8500 руб.;
- прапорщик – 8000 руб.;
- старшина – 7500 руб.;
- старший сержант – 7000 руб.;
- сержант – 6500 руб.;
- младший сержант – 6000 руб.;
- рядовой – 5000 руб.
Оклад в соответствии с занимаемой должностью
Каждая должность предусматривает фиксированный оклад, но здесь уже с вариациями – в зависимости от вида и разряда подразделения и от местности – к примеру, у пожарного в маленьком городке с населением меньше 100 тысяч человек должностной оклад составляет 9360 руб., тогда как у пожарного в г. Санкт-Петербурге – 13520 руб.
Подробный перечень типовых должностей с установленными должностными окладами приводится в постановлении Правительства РФ от 16.02.2013 № 128, нетиповых должностей – в .
Денежное довольствие аттестованного сотрудника складывается из:
- оклада денежного содержания (сюда входит оклад за звание и должностной оклад);
- ежемесячных дополнительных выплат (надбавки за выслугу лет, за квалификационное звание, за особые условия службы, за работу с секретными сведениями, ежемесячная премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей);
- коэффициентов за службу в высокогорных районах;
- поощрительных выплат.
ВНИМАНИЕ: C 1 января 2018 года в 1,04 раза увеличиваются размеры месячных окладов денежного содержания лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы, денежного довольствия военнослужащих и сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, должностных окладов (тарифных ставок) работникам системы МЧС России в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 12.12.2017 № 594 «О повышении окладов месячного денежного содержания лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы», постановлением Правительства Российской Федерации от 21.12.2017 № 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти», распоряжением Правительства Российской Федерации от 06.12.2017 № 2716-р.
Подробнее в этом документе: лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы, денежного довольствия военнослужащих и сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, должностных окладов (тарифных ставок) работникам системы МЧС России.
С окладами разобрались, теперь попробуем разобраться со всеми остальными пунктами.
Ежемесячные дополнительные выплаты
Отметим только основные моменты – в стаж службы для начисления надбавки за выслугу входит служба в Вооруженных Силах, служба в ОВД, а так же работа в ФПС на вольнонаемной должности, перед непосредственным назначением на должность аттестованную.
Приказ о начислении процентной надбавки конкретному сотруднику издается один раз, далее рассчитывается автоматически, поэтому нет необходимости самостоятельно сообщать в бухгалтерию о том, что вы перешагнули рубеж в 5,10,15 лет и вам нужно повысить надбавку – все данные в бухгалтерии есть, надбавка будет начислена обязательно.
Ежемесячная надбавка за квалификационное звание
Внимание!!! Проценты – только от должностного оклада!
- за специалиста третьего класса – 5 %;
- за специалиста второго класса – 10 %;
- за специалиста первого класса – 20 %;
- за мастера (высшее квалификационное звание) – 30 %.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы
В этот пункт входит несколько видов надбавок, в том числе за службу на штатных должностях:
- в центральном аппарате МЧС России – 25%;
- исполнение обязанностей по которым предусматривает выполнение водолазных работ под водой (при условии выполнения установленных норм) – 50%;
- исполнение обязанностей по которым непосредственно связано с применением аппаратов защиты органов дыхания при тушении пожаров и АСР – 10%;
Надбавка устанавливается сроком на один год, при условии, что непосредственное применение при тушении пожаров сотрудником СИЗОД за истекший год составляет не менее двух часов.
- исполнение обязанностей по которым непосредственно связано с применением аппаратов защиты органов дыхания при проведении тренировок – 5%;
- в центральном аппарате МЧС России, ЦРЦ по делам ГО,ЧС и ликвидации последствий стихийных бедствий и Главном управлении МЧС России по г. Москве – 40%;
- в остальных учреждениях МЧС России, расположенных в г. Москве – 60%;
- в Главном управлении МЧС по Московской области – 30%;
- в остальных учреждениях МЧС, расположенных в Московской области – 50%;
- в учреждениях МЧС, расположенных в г. Санкт-Петербурге и Ленинградской области – 10%;
- в учреждениях, созданных в целях организации профилактики и тушения пожаров на специальных объектах – 20%. Исключение составляют такие объекты на территории Москвы и Московской области – там надбавка составляет 50%;
- в подразделениях госпожнадзора на должностях дознавателей (включая старших) – 20%;
- руководителей (начальников) учреждений МЧС России – 15%;
- начальствующего состава дежурных караулов, непосредственно участвующих в тушении пожаров и АСР – 20%;
- рядового и младшего начальствующего состава дежурных караулов (смен), непосредственно участвующих в тушении пожаров и АСР – 20%;
Полный перечень особых условий службы, за которые предусмотрены соответствующие надбавки, указан в п.30 приказа МЧС от 21 марта 2013 г. N 195.
Если сотрудник имеет право на несколько надбавок за особые условия службы, по нескольким основаниям, то проценты по каждому основанию суммируется. Однако общий размер надбавки не должен превышать 100%. Проценты начисляются от должностного оклада .
Ежемесячные надбавки за работу со сведениями составляющими государственную тайну
за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны и за стаж шифровальной работы
Таково полное наименование так называемой надбавки «за секретность». Проценты начисляются от должностного оклада и, в зависимости от степени секретности сведений, к которым допущен сотрудник, составляют:
- 25 % – за работу со сведениями «особой важности»;
- 20 % – за работу со сведениями «совершенно секретно»;
- 10 % – за работу со сведениями степени «секретно».
Так же предусмотрены процентные надбавки за стаж шифровальной работы и стаж работы в подразделениях по защите гос. тайны.
Существует так же надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время. Это водолазные работы в зависимости от сложности выполнения работ и глубины погружения, взрывотехнические и взрывоопасные работы, в зонах экологического кризиса (космодром Байконур), и др. С полным перечнем обязанностей и предусмотренным за них надбавкам можно ознакомиться в п.54-64 приказа МЧС от 21 марта 2013 г. № 195.
Премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей
Указанная премия составляет три оклада денежного содержания в год, но выплачивается не единовременно, а ежемесячно по 25%.
Данная премия не выплачивается, если:
а) сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
б) сотрудник увольняется со службы по «отрицательным мотивам»
в) сотрудник находится в распоряжении.
Наличие взысканий, время нахождения в отпуске, на больничном или в командировке на выплату указанной премии не влияет.
Коэффициенты (районные, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях)
Внимание!!! Коэффициенты начисляются к денежному довольствию сотрудников (должностной оклад + оклад по званию + надбавка за выслугу + надбавка за квалификационное звание + надбавка за особые условия службы + надбавка за секретность).
Размеры коэффициентов установлены .
Помимо коэффициентов, существуют еще и соответствующие процентные надбавки за службу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях .
Указанные процентные надбавки начисляются так же в денежному довольствию.
Все районы (местности) разделены в данному случае на группы, в соответствии с которыми исчисляются выплаты:
- 1 группа – 10 % за первые 6 месяцев стажа, с увеличением на 10 % за каждые последующие 6 месяцев стажа, но не более 100 %;
- 2 группа – 10 % за первые 6 месяцев стажа, с увеличением на 10 процентов за каждые последующие 6 месяцев стажа. Когда размер надбавки вырастет до 60%, увеличение дальше идет по 10% за каждый год, но не более 80%;
- 3 группа – 10 % за первый год стажа, с увеличением на 10 % за каждый последующий год стажа, но не более 50 %;
- 4 группа – 10 % за первый год стажа, с увеличением на 10 % за каждые 2 последующих года стажа, но не более 30 %.
Так же законодательством предусмотрены денежные компенсации за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни .
Сверхурочная работа оплачивается на основании рапорта и приказа, первые 2 часа – в полуторном размере, последующие – в двойном.
«Ночные» – за работу с 22.00 до 6.00 – 20% должностного оклада, рассчитанного за час работы.
Поощрительные выплаты за особые достижения в службе
Ежемесячные поощрительные выплаты :
- сотрудникам, имеющим ученую степень
кандидата наук – 3000 рублей;
доктора наук – 7000 рублей;
- сотрудникам, имеющим ученое звание
профессора – 20 % должностного оклада;
доцента и старшего научного сотрудника – 10 % должностного оклада;
Указанные размеры выплат актуальны для сотрудников, занимающих должности руководящего, профессорско-преподавательского и научного состава в и научных организациях МЧС.
Для сотрудников, занимающих иные должности в учреждениях МЧС, размер выплат меньше – доктору наук полагается 10% от должностного оклада, кандидату – 5%.
- сотрудникам, имеющим спортивные звания
заслуженный мастер спорта России (СССР), мастер спорта России (СССР) международного класса и мастер спорта России (СССР) по служебно-прикладным видам спорта – 100% от должностного оклада ежемесячно.
- сотрудникам, имеющим спортивные разряды по служебно-прикладным видам спорта
3 разряд –15 %;
2 разряд – 30 %;
1 разряд – 50 %;
кандидат в мастера спорта – 60 %.
Проценты начисляются от должностного оклада
Если разрядов несколько или по нескольким видам спорта, то выплаты не суммируется, а просто выбирается та, что выше.
Денежное довольствие выплачивается в полном объеме сотрудникам, находящимся в очередном и дополнительном отпусках, в командировках, во время профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, в период временной нетрудоспособности.
Материальная помощь
Размер материальной помощи – не менее 1 оклада денежного содержания в год. Предоставляется сотруднику по рапорту, как правило, рапорт пишется одновременно с рапортом на отпуск, но по желанию сотрудника материальная помощь может быть выдана в любое время.
Размер материальной помощи может быть дополнительно увеличен до 5 окладов денежного содержания в год, на основании мотивированного рапорта сотрудника.
Стоит отметить, что установленные оклады не индексировались с момента установления, т.е. с 2013 года. Сейчас на дворе 2018, путем нехитрых расчетов приходим к выводу, что в течение пяти лет зарплата сотрудников МЧС не увеличивалась.
Между тем, по данным Минэкономразвития, инфляция за этот период составила около 25-30 %, соответственно, уровень доходов с учетом инфляции у сотрудников МЧС снизился.
Так литр 92 бензина в 2013 году, в среднем по стране, стоил 30 рублей, а под конец 2018 уже 44 рубля.
Индексация заработной платы в 2018 году за 5 лет, в размере 1,04 раза – не в счет! То есть если сотрудник получал 25000, то теперь он получает 26000 рублей.